Ngày hội việc làm và Kết nối doanh nghiệp năm 2026 tại TP.HCM quy tụ 50 doanh nghiệp với 3.500 chỉ tiêu tuyển dụng, tạo điều kiện để sinh viên, người lao động trẻ tiếp cận nhà tuyển dụng, tìm hiểu yêu cầu nghề nghiệp và chuẩn bị hành trang trước khi tốt nghiệp.
Với 3.500 chỉ tiêu tuyển dụng trong và ngoài nước, chương trình mở ra cơ hội việc làm ở nhiều lĩnh vực như xuất nhập khẩu, logistics, thu mua, marketing, thương mại điện tử, quản trị kinh doanh, kế toán, tài chính doanh nghiệp và quản trị khách sạn. Các cơ hội việc làm bán thời gian trong lĩnh vực dịch vụ ăn uống (F&B) cũng được giới thiệu, đáp ứng nhu cầu tìm việc đa dạng của sinh viên.
Tại các gian hàng tuyển dụng, ứng viên được trực tiếp trao đổi với doanh nghiệp, tìm hiểu yêu cầu công việc, nộp hồ sơ và tham gia phỏng vấn. Hình thức kết nối trực tiếp giúp người tìm việc tiếp cận thông tin tuyển dụng cụ thể, đồng thời có cơ hội đánh giá năng lực bản thân so với tiêu chí của từng vị trí.
Không chỉ dành cho sinh viên chuẩn bị tốt nghiệp, ngày hội còn mang đến cơ hội để người học ở các khóa khác tìm hiểu sớm về thị trường lao động. Qua việc tiếp xúc với nhà tuyển dụng, sinh viên có thể xác định những kiến thức chuyên môn và kỹ năng cần tiếp tục hoàn thiện trong quá trình học tập.
Tiến sĩ Lê Ngọc Trung, Hiệu trưởng Trường Cao đẳng Kinh tế Đối ngoại, cho biết ngày hội là một trong những hoạt động hướng tới kỷ niệm ngày thành lập trường. Chương trình không chỉ hỗ trợ sinh viên, người lao động trẻ tìm việc làm và cơ hội thực tập mà còn là dịp để nhà trường tri ân cộng đồng doanh nghiệp, cựu sinh viên đã đồng hành trong quá trình đào tạo và phát triển nguồn nhân lực.
Theo ông Lê Ngọc Trung, điểm nổi bật của sự kiện năm nay là kết hợp tuyển dụng trực tiếp với chia sẻ kinh nghiệm nghề nghiệp và đối thoại giữa các bên liên quan. Qua đó, sinh viên vừa tiếp cận cơ hội việc làm, vừa hiểu rõ hơn những yêu cầu thực tế của doanh nghiệp và nhận diện các kỹ năng cần bổ sung trước khi tham gia thị trường lao động.
Ngày hội triển khai ba nhóm hoạt động trọng tâm gồm “Phỏng vấn thật – Cơ hội thật”, “Mái nhà chung COFER” và đối thoại “Cùng kiến tạo cơ hội việc làm cho thanh niên”.
Trong đó, không gian “Mái nhà chung COFER” tạo điều kiện để cựu sinh viên chia sẻ kinh nghiệm nghề nghiệp, câu chuyện khởi nghiệp và hành trình theo đuổi đam mê. Những trải nghiệm thực tế từ người đi trước giúp sinh viên có thêm thông tin tham khảo về quá trình phát triển nghề nghiệp và những vấn đề có thể gặp phải khi bắt đầu đi làm.
Không gian kết nối doanh nghiệp cũng là diễn đàn để nhà trường, doanh nghiệp, chuyên gia và sinh viên trao đổi về nhu cầu tuyển dụng, kỹ năng nghề nghiệp và các giải pháp tăng cường gắn kết giữa đào tạo với thực tiễn sử dụng lao động.
Bên cạnh hoạt động tuyển dụng trực tiếp, chương trình tổ chức livestream việc làm thông qua kênh TikTok Việc Làm Thanh Niên – YES Center, tạo thêm phương thức tiếp cận thông tin tuyển dụng. Ban tổ chức đồng thời hỗ trợ 100% chi phí khám sức khỏe phục vụ hoàn thiện hồ sơ tìm việc và tổ chức bốc thăm trúng thưởng.
Đáng chú ý, phiên đối thoại với chủ đề “Cùng kiến tạo cơ hội việc làm cho thanh niên” tạo cơ hội để doanh nghiệp, nhà trường, chuyên gia và sinh viên trao đổi về tiêu chuẩn tuyển dụng, kỹ năng thích ứng và những áp lực trong giai đoạn đầu đi làm.
Đây là những nội dung thiết thực trong quá trình chuyển tiếp từ môi trường học tập sang môi trường làm việc. Bên cạnh kiến thức chuyên môn, người lao động trẻ cần hiểu rõ yêu cầu của vị trí ứng tuyển, khả năng đáp ứng công việc và những kỹ năng cần tiếp tục trau dồi để thích nghi với môi trường doanh nghiệp.
Bà Nguyễn Thị Thanh Thảo, Phó Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm Thanh niên TP.HCM, cho biết việc tổ chức ngày hội việc làm ngay tại cơ sở giáo dục góp phần rút ngắn khoảng cách giữa đào tạo và nhu cầu sử dụng lao động, giúp người trẻ chủ động hơn trong tìm kiếm việc làm và định hướng nghề nghiệp.
Sự phối hợp giữa đơn vị dịch vụ việc làm, nhà trường và doanh nghiệp không chỉ tạo điều kiện để người lao động tiếp cận nhà tuyển dụng mà còn giúp doanh nghiệp tìm kiếm nguồn nhân lực phù hợp.
Thông qua Ngày hội việc làm và Kết nối doanh nghiệp năm 2026, các đơn vị tổ chức hướng đến tăng cường mối liên kết giữa nhà trường, doanh nghiệp và người lao động. Hoạt động góp phần hỗ trợ thanh niên tiếp cận cơ hội nghề nghiệp, đồng thời tạo điều kiện để doanh nghiệp tuyển chọn nhân sự phù hợp và các cơ sở đào tạo nâng cao tính thực tiễn trong đào tạo nguồn nhân lực.
PV
